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人物访谈论文 毕业论文中用到人物访谈的话怎么写

  

  

  

  你的人物访谈论文准备往什么方向写,选题老师审核通过了没,有没有列个大纲让老师看一下写作方向?

  老师有没有和你说论文往哪个方向写比较好?写论文之前,一定要写个大纲,这样老师,好确定了框架,避免以后论文修改过程中出现大改的情况!!

  学校的格式要求、写作规范要注意,否则很可能发回来重新改,你要还有什么不明白或不懂可以问我,希望你能够顺利毕业,迈向新的人生。

  

  

  

  

  

  论文写作包括以下几个步骤:

  

  

  

  第一、研究课题的基础工作——收集资料。考生可以从查阅图书馆、资料室的资料,做实地调查研究,实验与观察等三个方面来搜集资料。搜集资料越具体、越细致越好,最好把想要搜集资料的文献目录、详细计划都列出来。首先,查问资料时要熟悉、掌握图书分类法,要善于利用书目、索引,要熟练地使用其他工具书,如年鉴、文摘、表册、数字等。其次,做实地调查研究,调查研究能获得最真实可靠、最丰富的第一手料,调查研究时要做到目的明确、对象明确、内容明确。调查的方法有:普遍调查、重点调查、型调查、抽样调查。调查的方式有:开会、访问、问卷。最后,关于实验与观察,实验与观察是搜集科学资料数据,获得感性知识的基本途径,是形成、产生、发展和检验科学理论的实践基础,本方法在理工科、医类等专业研究中较为常用,运用本方法时要做认真的全面记录。

  

  

  第二、研究课题的重点工作——研究资料。考生要对所搜集到手的资料进行全面浏览,并对不同资料采用不同的阅读方法,如通读,选读,研读。通读即对全书全文阅读,选读即对有用部分、有用内容阅读,研读即对与研究课题有关的内容进行全面、认真、细致、深入、反复的阅读。在研读过程中积极思考。要以书或论文中的论点、论据、论证方法与研究方法来触发自己的思考,竭力产生创见,要眼、手、脑并用,要发挥想象力,开拓创造性思维,进行新的创造。

  在研究资料时,还要做好资料的记录。对新鲜论点,好的见解,要完完全全摘录;对能说明问题,有说服力的论据、好材料,要不加改动地摘录;对过长的资料,可加以简明扼要的概括,对这些资料都要分类整理。

  第三、研究课题的核心工作——明确论点和选定材料。在研究资料基础上,考生提出自己的观点和见解,根据选题,确立基本论点和分论点。提出自己的观点要突出新创见,创新是灵魂,切忌人云亦云。同时,还要防止贪大求全的倾向,生伯不完整,大段地复述已有的知识,那就体现不出自己研究的特色和成果了。

根据已确立的基本论点和分论点选定材料,这些材料是自己在对所搜集资料的加以研究的基础上形成的。组织材料要注意掌握科学的思维方法,注意前后材料的逻辑关系和主次关系。

  第四、研究课题的关键工作——执笔撰写。考生下笔时要对以下两个方面加以注意:拟定提纲和基本格式。

  拟定提纲包括题目、基本论点、内容纲要。内容纲要包括大项 目即大段段旨、中项目即段旨、小项目即段中材料或小段段旨。拟定提纲有助于安排好全文的逻辑结构,构建论文的基本框架。

  

  

  

  

  

  

职业生涯人物访谈报告

生涯人物访谈记录

访谈时间:2011年8月3日

访谈方式:面对面

被访谈人:黄先生,大学本科学历计算机专业,现任海鸥公司旗下益成茶行市场部主任

访谈内容:

问题1:您是如何找到工作?

答:是通过熟人介绍的,经过数月实习,通过自己的努力,从销售一步一步干到了主管。

问题2:您认为具有什么样的精神品质、性格和能力对工作来说是重要的?

答:坚持。对于经验来说,都是需要用时间来培养的。坚持一份工作,就会产生经验,从而会有更大的发展。还需要踏实的性格,毕竟这种工作并不会短时间就能有一个很满意的收入,所以需要踏实。其实做这行还需要对市场的敏锐的观察力,因为每一个行业都有竞争,如果做不好,那么只能被淘汰。只有抢先抓住市场的动向,知道顾客需要什么,才能离成功越来越近。

问题3:这项工作所需要的个人品质、性格和能力在同别的工作要求的有什么不同?

答:首先是有与人沟通的能力,而且最好是这种能力特别强,因为在卖场销售的时候,就是面对面的与顾客交流,如果沟通不好的话,首先会影响你的销售业绩,其次甚至会引发矛盾,遭到投诉,工作不保。沟通能力是一方面,还要有想上一个问题中提到的坚持、踏实和耐心,这些即是所有工作顺利进行的前提,也是我这份工作的成功因素。像我现在的工作,还需要善于发现问题,解决并将其总结,把每一个店在销售中的问题,归纳汇总,制成文字材料经典案例,在日后给所有的销售讲课的时候教授给她们怎样解决这些问题。提到给销售讲课,我的工作还需要一些勇气,不能怯场。当然也需要日积月累的经验,如果不是我也是从基层的销售干到主管,也许会与销售们有距离。所以也许有基层的锻炼。

问题4:刚参加工作时会有什么培训?

答:刚进入工作,公司会对企业文化和公司产品经行培训,而且产品推新的时候,也会有培训。

问题5:平常在工作方面您每天都干些什么?

答:在办公室中处理各个经销商的问题与销售业绩统计。根据最新的市场销售信息反馈,判断消费者的需求,定期组织市场调研、收集市场信息、分析市场动向、特点和发展趋势,从而确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划。

问题6:男女工作者在这份工作上机会均等吗?

答:现在的工作基本是男女平等的了。工作嘛,都是有能者居之。只要自己有这个实力就去勇敢拼搏,你就能够争取到自己想要的。

问题7:觉得现在实现您的人生价值了么?家庭对您的工作满意么?

答:我觉得我已经实现了人生价值,我的人生价值并不多么伟大,只是想让家人温暖就好,只要满足这一点我就心满意足了。家里对我的工作也很满意,我们公司的休假是和国家颁布的放假一致,这使我有充足的时间来陪伴我的家人。

问题8:您对我们大学生有什么建议吗?

答:在学业上,把自己的专业知识学好,无论什么专业,只要它存在就有它的价值,所以不要浑浑噩噩的度过大学时光。在生活中,要吃苦耐劳,用于实践,要知道实践出真知。

活动感受:

社会的复杂多样,变幻莫测,是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉的到的。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。

这次的假期实践以及生涯人物访谈都给了我很大的感受,对我也有很大帮助。我也就此次活动的感受进行以下几点总结:1.首先需要定位自己做什么合适,要有一个职业生涯的规划。2. 积极争取学习和进步的机会。3. 积累个人的信誉。从你的职业生涯的第一天,就要按照诚信的原则办事。要做到,当人们提起你的名字的时候,说,这人还不错,做事还行。4. 注意利用资源。如果你有有钱的亲戚、成功的长辈或者朋友,可以充分利用这些机会,得到更加顺利的发展前景。5. 注意人脉的积累。最终,事业要靠在社会上的人脉的资源。要注意认识在你这个行业的人,结交他们,最终他们会成为你事业上的助力。6. 多听听成功的前辈和成功的朋友的意见。注意少听家里长辈的意见,尤其是都已经退休的长辈,他们对社会的认识还停留在很久以前,而这个社会已经发生很大的变化呢。最重要的是,长辈有时候会强求你做一些事情,但是,最终的结果他们是不负责的。只有你才能对自己负责。

机会是留给有准备的人,所以我们在大学这个小社会圈里就应该为我们进入大社会做好充分的准备。我们从现在起就要积极关注社会动态发展,学习好专业知识,积攒社会经验,扩宽自己的人脉,为自己的未来道路铺好路基。

人物访谈论文 毕业论文中用到人物访谈的话怎么写

课程论文:职业人物访谈报告

职业:四大会计师事务所 第一年新人

组织环境:外企,高强度,天天加班

工作内容:审计,审计,审计

职业生涯:争取干满3年考出CPA升 partner

心得:好好学习

性别:男

年龄:22

人物访谈如何写成论文

1.标明人物访谈的时间,地点,人物,主题 2.按照事先拟好的问题和提纲设置文章。 3.最后,此次访谈的成功和不足之处。

您好,有范文之类的可供参考吗

做人物专访论文,采访书法家郭德军可以问什么问题啊

除去常规问题意外,较为犀利的问题可以问问他对传统书法的继承及传播的看法,当下书法学习的逐渐衰退的意见,也可以问问他对于书法学习的建议和很多小朋友学习书法一时兴趣无法坚持怎么看,又如何培养孩子学习

还有呢还有呢,现在一点思路都没有,常规问题都有啥啊?

比如说成长经历啊,成长过程中有什么对他有影响的人和事啊,可以参考一下凤凰卫视的主持人的采访节目参考一下。

求高手写一篇生涯人物访谈设计报告 2000字左右 急求 我这边也在想办法弄 但想看看有没有人写过 越快越好

访谈内容:问题一:一开始,您是如何找到这份工作的?答:用人单位在人才市场进行招聘,通过应聘、笔试、面试后被录用。录用后有三个月的见习期,见习期满,胜任财务工作后,才被正式录用。问题二:目前,行业要求从事这份工作的人应该具有什么样的教育和培训背景?答;做好会计工作要具备一定的会计专业基础知识和基本技能,并取得会计任职资格证书,初级以上职称,三年以上工作经验或具有中级以上职称,有一定的沟通协调能力,对税法、财务成本管理都要有一定的了解!问题三:您认为做好这份工作应该具备哪些知识答:从事会计这份工作,首先需要具备一定的会计基本知识,主要还是后天的实践,要不断的在实践中提高自己。可以通过培训,也可以自学,现在又很多网上学校,可以去听课,名师们讲的都还不错,随着经济一体化,会计知识也在不断的更新,计算机技术也运用到这个领域,更要求会计人员有不断适应新形势的发展,更新知识、技能和经验。问题四:您认为这项工作需要的个人品质、性格和能力和别的工作要求有什么不同吗?答:会计工作特别要求会计人员客观公证、诚实守信,要有足够的耐心和细心,要有全局观和服务意识,同时要求有不断进取的精神,及时更新知识,适应新的法规、制度,要求对税法、财务成本管理等知识融会贯通,熟练运用1问题五:平常在工作方面,您每天都做些什么工作?您是否满意这样的工作现状?  答:因为我是做会计的,所以很多时间都是和数字打着交道,虽然重复但是每天都有新的挑战,很有充实。我很喜欢现在的工作,我觉得它目前可以承载我对职业的那些想像,也符合我当前的期望。问题六:行业内,单位对刚进入该领域工作的员工一般是否进行培训?  答:进入会计工作领域,首先要求通过会计资格考试并取得证书,这是基本的要求。同时,进入领域后要随着职位变化,取得助理会计师资格证、会计师资格证等。从业后。单位会组织学习本公司的章程,财会法规等。了解单位的会计核算情况,每个月都会有经验交流会。  问题七:在您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平?  答:每个公司的薪酬水平有所不同,很难有一个统一的标准。我们公司初级 2000元而高级 5000以上问题八:据您所知,从事这份工作的人在单位或同行业内的发展前景如何?答:从事会计工作的人员,在单位或行业的发展前景还是可以的,我国的注册会计师队伍的人才缺口还很大,高级管理人员相对缺失,可以先做基础工作,积累经验后可以做主管、财务总监、高级会计!当然了,有注册会计师资格证的话,可以到会计师事务所,审计师事务所等单位发展,财务管理涉及企业管理的方方面面,把这项做好了,有利于提高自己,也为将来做更好的工作打好基础!问题九:你如何看待该单位的组织文化和在该领域工作方式在建立的变化趋势?答:随着计算机技术的发展,计算机业正运用到会计领域,简化了核算工作,要根据情况选择软件,财务管理的组织文化和工作方式也会发生变化,由原来的手工记账向计算机记账发展!问题十:平常,在工作方面,你每天都做些什么?答:日常工作是核算和监督,随着经济发展,会计工作也向预算,分析,考核发展,工作之中要多向同行学习,也可以网上学习,并关注新的准则,以不断完善丰富这方面的知识。二、大学生职业生涯规划人物访谈总结报告  此次的大学生生涯人物访谈活动是我们对未来拟定职业生涯的一次探索性活动,更是学生对自我的设计,自我规划,自我成就的探索性活动。社会的复杂多样,变幻莫测,是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉到的。对于这次的生涯人物访谈颇有感触,现在我也说说自己的感受吧。  (一)要重视和精通自己的专业知识。  中国的会计行业正在蓬勃发展,日新月异,但是中低层次的就业岗位已接近饱和,就业形势不容乐观,但是行业中仍然十分缺乏高、精、尖人才。会计行业的公司一般都会对刚进入公司的新员工进行一定的培训,但那些培训都是非常简单浅显的,而且这些都是建立在新员工原有的知识和技能基础之上的,公司一般不会送新员工到专门的培训机构去培训。所以我们要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能,要肯去学、肯去钻、肯去精益求精。而且我们要勤动手,多多培养我们的动手能力,此外广泛涉猎各方面报刊书籍,关注行业动态,确定自己的研究方向,提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等,不断拓展自己的优势和成功渠道。  (二)积极争取学习的机会  会计这行业,日新月异,是永远没有止境的,所以要通过不断的学习,不断的提升自己,只要有机会去学习,那就不要放弃,不断的充实自己,要有强烈的进步欲望,每一步都走在前面,积累下来,你就有了更多的机会!  (三)要多学会做人的方法并多花一些心思经营自己的人际关系网络。  大学不仅是学习的乐园,更是育人的圣地。学会做人是我们大学生必修的一门课程。如今在校学习的我们,交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等,非常狭窄,对自己今后生涯的顺利发展非常不利。所以,我们应该从现在起就更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。  (四)要摆正心态,对工作要严谨、认真、负责,乐观面对未来所从事行业的发展前景。  心态决定成败,细节铸就辉煌。我们去应聘工作岗位,是想施展自己的实力,更是想为所在公司创造利润和价值,而不是“三天打鱼,两天晒网”,成为公司的负担。在人才市场竞争如此激烈的当今社会,任何一个公司都不会接受一个心高气傲、做事磨蹭、对工作不认真负责的员工。正如冠捷科技集团黄某所言:“其实那些从大学出来的毕业生更高傲,说的都很好听,叫他做一点事总是磨磨蹭蹭,而且还做不好。我们对员工都没有什么特别的、苛刻的要求,他们只要对自己有态度,对所在岗位认真负责,那他们做任何行业都是可以的,而且我们也是欢迎这样的员工的。(五)多听取成功前辈和朋友的意见会计这个行业,经验尤为重要!所以我们要注意听取同行业的前辈的经验,活到老学到老!很多知识都是书本上学不到的!纸上谈兵远不如实践来的多,那些前辈和成功的人,都有着我们不得不学的经验窍门,这都是我们不该放弃的!最后,通过这次访谈活动,让我更加了解了会计行业的发展状况和发展前景、从事会计行业需要的品质、性格、和能力也有所了解!以及,会计、统计专业所面临的就业形势和职场信息、应聘工作岗位时需要注意的一些事项及很多为人处世的方法等。总的感觉,会计行业还是比较适合自己的专业,这更加明确了自己今后的发展方向和争取的目标,并在今后的学习生涯中有针对性的就这次访谈中自己所暴露的问题进行弥补和所需要的能力进行培训,使自己最终成为一名优秀的会计师!

我在论文中采用了问卷和访谈,请问具体的访谈内容(如每个参加访谈者姓名,回答)要不要附在论文后面?

访谈我觉得应该要经过他本人同意才决定要不要附上,如果他不想就不要了,如果他说可以就最好附上吧,而且这是对他的尊重和负责。这个是我个人观点,希望对你有用。

是不是可以什么东西都不用?只要在论文中提及做过访谈及访谈内容就可以了?

如果你论文是问卷和访谈组成的,我觉得问卷不是重点吧,一般问卷只是方便进行数据的统计。访谈内容应该才是重点吧,访谈的内容应该广一点,涉及不同的层面,然后每个层面自己加以分析,再加上问卷的数据统计分析,最后产生自己的看法和观点。还是那句话,个人观点,呵呵。

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